您的位置: 資訊頻道 >> 職場江湖
面試成功但遲遲不發offer,靠譜嗎?
職場江湖
2022-06-30    作者:汕頭招聘網    來源:互聯網 69
【提問】
  
    我面試成功了一家公司,微信上HR和我談好了薪資和入職日期,但卻遲遲不發offer。我要求HR發offer給我,把郵箱地址給了她,但她發來的offer很隨意,只寫了報道時間和入職時要帶的東西,薪資、試用期啥都沒寫。我向她提出一般正規公司offer上都有薪資和試用期等,她說她們公司就是這樣的,具體薪資試用期合同會去公司再簽。這種企業靠譜嗎?值得去嗎?

  【回答】

  值不值得去要看個人自己情況,我們來理一下樓主面臨的幾種情況:

  1、公司這份offer是算數的,真如HR所說該公司一直這么做的(雖然不合規范)。

  這是一個皆大歡喜的結果。

  2、公司對你有所隱瞞,你只是備胎。

  這種情況,你自問一下,除了這家公司,你還有機會找到更好的嗎?如果有機會,不如你也把這家公司當備胎,自己接著面試另外的公司。

  如果這家公司是個人當下唯一的機會,不妨等到報道時間,看看是否能正常上班。在等待期,個人可以做兩件事:

  (1)打聽一下這家公司相關情況。

  可以了解這家公司以往有沒有招聘方面的負面新聞,公司聲譽如何;也可以找內部人士,打聽公司以往的招聘流程。借此來評估一下offer的可靠性。

  (2)收集好相關證據。

  檢查一下HR發的郵件是否使用公司郵箱發出,這個公司郵箱必須使用帶有公司網址后綴。如果是非公司郵箱發出的通知,則很難說明這個郵箱是代表這家公司的。其次,你自己接收通知的郵箱最好是新浪、網易這樣的第三方郵箱服務提供商。因為第三方郵箱服務提供商的系統是個人無法更改的。

  如果以上信息都不能完全達到法律上認可的標準,那么還是趁早“熄”了打官司的心,早點投簡歷安排新的面試吧。

  我們必須承認,有一小部分公司因為各種原因,錄用的流程非常不規范,但公司其他方面還是十分優秀的,這仍然是題主不錯的選擇。當然如果是出爾反爾的公司,個人也不用太過于糾結,趕緊找到新公司才是正經出路。

现在能看的黄色网站